近日，金隅集团召开半年度法治内控合规联席会。会议传达了市国资委总法述职评议会议相关精神，解读了市国资委和集团关于进一步做好内控合规相关工作的要求，通报了集团半年度企业法律纠纷案件管理情况。

　　会议对下半年工作提出以下要求：一是着力强化重大风险防范化解，打好逾期应收歼灭战、重大案件阻击战和以案促管持久战三大案件化解攻坚战，创造利润价值，助力集团高质量发展。二是着力深化合规管理体系建设，优化制度管理体系，推动重点领域合规，扎实推进合规管理“三道防线”协同运作。三是着力强化法律人才队伍建设，多措并举保障企业总法律顾问配备和履职，持续加强法治队伍能力建设，为法治人才发展成长创造更多的机会和平台。